Правила получения детских пособий неработающей женщине. Какие выплаты полагаются неработающим беременным? Пособия неработающим беременным

Последнее обновление 09.10.2019

Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет оформляют через Управление социальной защиты населения (УСЗН) российские и иностранные граждане, ухаживающие за ребенком и имеющие статус официального безработного или обучающиеся очно. Это могут быть родители, опекуны и другие близкие родственники, например, бабушка. Список лиц, имеющих право на выплату приведен в ст. 39 Приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ № 1012н от 23.12.2009 г. «Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей ».

Выплаты через соцзащиту начисляются в минимальном размере. Регулируются Федеральным законом от 19.05.1995 №81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей ». Обратиться в соцзащиту (УСЗН) по месту жительства до того, как ребенку исполниться два года.

Неработающая мать теряет право на , и в размере 50 рублей каждый месяц. Однако, во многих субъектах РФ одинокие мамы могут получать дополнительные .

Размер ежемесячного пособия

  • на первого ребенка - 3 277,45 рублей;
  • на второго и каждого следующего ребенка - 6 554,89 рублей.

Сумма выплаты увеличивается на районный коэффициент, который назначается жителям Восточной Сибири, Дальневосточного региона, территории Крайнего Севера. Величина зависит от региона и составляет от 1,1 до 2,0. Например, сумма на второго ребенка для жительницы составит 9 176,85 руб. (6554,89 × 1,4) потому что сумма будет увеличена на коэффициент в 1,4.

Пособия на нескольких детей суммируется и выплачиваются одновременно. Например, если в семье воспитываются близнецы, то сумма пособия будет равна 9 832,34 руб. На одного из детей будет выплачиваться пособие на сумму 3 277,45 руб., а на второго 6 554,89 рублей.

Официально зарегистрированный в качестве безработного может получать только одно из пособий: по уходу за ребенком или по безработице. Выбирайте ту выплату, которая вам более выгодна.

Оформить в Соцзащите

Безработные могут обратиться за пособием с месяца рождения ребенка и до достижения им возраста двух лет. Даже если обратиться в соцзащиту не сразу, все положенные суммы все равно будут выплачены.

Право на получение имеют матери, отцы, опекуны и иные родственники, фактически осуществляющие уход. Через соцзащиту оформляют следующие категории граждан:

  • официальные безработные, состоящие на учете в Центре занятости;
  • уволенные в связи с ликвидацией предприятия;
  • студенты-очники, получающие начальное, среднее или высшее профессиональное образование, а также аспиранты;
  • жены военнослужащих, переведенных за границу;
  • индивидуальные предприниматели, нотариусы, адвокаты и юристы частной практики, в том числе окончившие ведение деятельности;
  • родственники, осуществляющие уход потому, что родитель не может сам ухаживать за ребенком по состоянию здоровья или уклоняется от воспитания;
  • родственники, не подлежащие обязательному соц. страхованию в случае смерти родителя или лишения их родительских прав.

Согласно части 2 ст. 11.1 ФЗ № 255 и судебной практике под неполным рабочим днем или неполной рабочей неделей понимается рабочее время продолжительностью менее 60% от полного рабочего времени. Например, при 8-часовой смене неполный рабочий день не должен быть больше 5 часов. Расчет производят в следующем виде: 8 часов × 60% = 4,8. Полученное значение округляем до целого числа, т. е. до 5 часов.

Процесс оформления

Для оформления пособия по уходу за малышом до 1,5 лет безработным гражданам необходимо:

  • Получить свидетельство о рождении ребенка.
  • Открыть счет в банке, УСЗН рекомендует Сбербанк.
  • Собрать документы, взять реквизиты счета и сделать копии.
  • Обратиться в местное отделение соцзащиты.

Другие родственники должны предоставить документ, который подтвердит совместное проживание с ребенком и документ-основание, почему родители не осуществляют уход: свидетельство о смерти родителя, судебное решение о лишение родительских прав, справка о заключении под стражу или документ о признании их безвестно пропавшими.

Когда один из родителей оформляет пособие, он приносит подтверждение того, что второй не получает его. Матери-одиночки подтверждают свой статус, т.е. отсутствие второго родителя. К таким документам можно отнести свидетельство о рождении ребенка с прочерком в графе отец или справку из органа ЗАГСа о том, что отец записан со слов женщины.

Список необходимых документов

  • Заявление по образцу, которое помогут заполнить в соцзащите.
  • Паспорт гражданина РФ (иностранного гражданина, удостоверение беженца).
  • Свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка.
  • Заверенная копия об усыновлении (попечительстве).
  • Справка о составе семьи.
  • Выписка из трудовой книжки о последнем месте работы.
  • Копию приказа об увольнении с последнего места работы.
  • Если получали пособие по беременности и родам, следует предоставить расчет этого пособия.
  • Копии всех документов, включая копию реквизитов банковского счета.
  • Справка, подтверждающая, что второй родитель не получает пособие (выдается по месту работы, службы или в Управлении соцзащиты).

Документы можно предоставить электронно через сайт Госуслуг.

Право на пособие иностранцам

Стоит отдельно выделить категорию родителей иностранцев. Согласно статье 1 Федерального закона №81, его действие распространяется на граждан РФ, иностранных граждан, лиц без гражданства и также беженцев, постоянно проживающих в России. А следовательно, имея вид на жительство (РВП), удостоверение лица без гражданства или удостоверение беженца, можно встать на учет в Центр занятости населения в качестве безработного и оформить пособие по уходу за ребенком до 1,5 через соцзащиту.

Когда начинают выплачивать

Первое перечисление безработным, как и последующие поступления выплачивается на банковский счет или через почтовое отделение до 26 числа каждого месяца. Выплаты идут месяц в месяц, к примеру, в сентябре вы получаете за сентябрь, в октябре за октябрь.

Первая выплата поступает в течение 10 дней с момента принятия заявления и подтверждающих документов. Последнюю соцзащита перечисляет в месяц, когда ребенку исполняется 1,5 года.

Точного графика выплат нет, в каждом регионе выплачивают по разным датам, независимо от других областей. Иногда пособие могут задержать. В этом случае стоит позвонить в службу соцзащиты и выяснить причину задержки.

Сами сотрудники УСЗН не отвечают за перевод денег, но они могу проинформировать о причинах задержки пособия. Позвонить стоит еще и потому, чтобы выяснить массовая ли это задержка или деньги не поступили именно вам.

Как правило, срок перечисления пособий сдвигается из-за праздничных дней, что особенно актуально в январе после новогодних каникул.

Матери-одиночке

Выплата пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет не зависит от социального статуса матери. Одинокая мама получает такую же поддержку от государства, что и мама из полной семьи.

Как оформить неработающей бабушке

  1. Бабушка не достигла пенсионного возраста . Согласно законодательству, неработающая бабушка может получать пособие если родители хотят продолжить работу или не могут и не хотят ухаживать за ребенком. Но для получения пособия ей следует встать на учете в ЦЗН как безработной. При этом предстоит выбрать - получать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет или по безработице, так как два одновременно оформить нельзя.
  2. Бабушка - неработающий пенсионер . Претендовать на выплату по уходу за ребенком до 1,5 лет нельзя, за исключением случая смерти родителей ребенка или лишения их родительских прав. Однако ей придется прежде пройти процедуру усыновления или попечительства.

Если уход за малышом осуществляют несколько лиц, имеющих право на получение пособия, то надо выбрать того, кто сможет получать большую выплату.

Входит ли пособие в трудовой стаж

В стаж входят 1,5 года ухода за каждым ребенком если до декрета или после него велась официальная трудовая либо предпринимательская деятельность в РФ и уплачивались взносы в Пенсионный Фонд. При этом в стаж включают максимум 6 лет. К примеру, если у матери 5 детей, за которыми она в общей сложности ухаживала 7,5 лет (1,5 × 5 = 7,5), ей зачтется в стаж только 6 лет. Регулируется ст. 12 Федерального закона №400 от 28.12.2013 «О страховых пенсиях ».

За время нахождения в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет начисляется увеличенный индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК):

  • 1,8 - за первым ребенком;
  • 3,6 - за вторым ребенком;
  • 5,4 - за третьим и четвертым ребенком.

Если год был неполным, то ИПК рассчитывается пропорционально периоду. Полный месяц считается как 1/12 часть коэффициента, а один день - 1/360 часть.

Заключение

  • Один из родителей, мать или отец, опекун, а также иной родственник фактически осуществляющий уход за ребенком.
  • Начисление выплат осуществляется в Управлении социальной защиты населения (соцзащиты) по месту жительства. Источником финансирования пособий выступает федеральный бюджет.
  • При наличие нескольких детей в возрасте до 1,5 лет, пособие выплачивается на каждого из них общей суммой.
  • Оформить выплату можно в любое время в течение двух лет с месяца рождения малыша. Пособие будет перечислено за все пропущенные месяцы.
  • Неработающий родитель теряет право на пособие, если не состоит на учете в ЦЗН в качестве безработного.

20.03.2017 г.

Если сравнить, какие выплаты получает безработная беременная женщина и работающая, то мы увидим, что часть пособий недоступны неработающим в силу того, что рассчитывать их следует из среднего заработка. В некоторых случаях женщине, не имеющей работы, может быть назначено такое пособие, но только в минимальном размере. Рассмотрим подробнее, какие выплаты доступны неработающим матерям, и при каких условиях.

Какие выплаты полагаются беременным безработным в исключительных случаях

Оплата отпуска по беременности и родам - это декретное пособие неработающим женщинам не выплачивается, но есть исключения:

  • Уволенные при ликвидации организации, прекращении предпринимательской деятельности ИП, адвокатов, нотариусов, в течение года до дня признания их безработными, если они встали на учет в службе занятости, имеют право на пособие. Но, если для работающих его размер составляет 100% среднего заработка или рассчитывается из действующего МРОТ, то вот какие выплаты положены беременной безработной женщине - минимальная фиксированная сумма 613,14 рублей в месяц, что для декретного отпуска на 140 дней составит 2822,12 руб., на 156 дней - 3144,65 руб., на 194 дня - 3910,66 руб. (ст. 7 и 8 закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ, постановление Правительства РФ от 26.01.2017 № 88). За пособием нужно обращаться в орган соцзащиты по месту жительства. Если женщина получает пособие по безработице, то ей предстоит сделать выбор между ним и декретным пособием - одновременно эти выплаты получать нельзя.
  • Будущие матери - учащиеся ВУЗов, научных организаций и иных профессиональных учебных заведений могут получать пособие, равное своей стипендии. Выплата декретного пособия производится по месту учебы, при этом неважно, на какой основе учится студентка - коммерческой или бюджетной (письмо ФСС РФ от 09.08.2010 № 02-02-01/08-3930).

Дополнительно к декретным, женщинам, вставшим на медучет до 12 недель беременности, назначается единовременная выплата (ст. 9 закона № 81-ФЗ). Ее размер фиксирован и подлежит индексации - на сегодня это 613,14 рублей. Получить эту выплату могут только те, кто имеет право на пособие по беременности и родам, то есть женщины, уволенные при ликвидации, и студентки очной формы обучения, остальным неработающим пособие не полагается.

Какие выплаты положены беременным неработающим женщинам и матерям

Абсолютно все безработные женщины имею право на единоразовую выплату при рождении ребенка . Ее может получить мать или отец новорожденного. Работающий отец получит пособие по месту работы, а если пособие получает безработная мать-одиночка, либо учатся оба родителя, то его выплатит служба соцзащиты по месту их проживания.

Размер пособия на новорожденного одинаков для всех, и меняется только в связи с индексацией. С 01.02.2017г. он составляет 16 350,33 руб. (постановление Правительства № 88). На получаемую сумму не влияет количество уже имеющихся детей, а при рождении близнецов, пособие назначается в полной сумме на каждого из них.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет трудоустроенным женщинам сохраняет 40% зарплаты, а неработающим назначается только в минимальном размере: 3065,69 руб. в месяц на первого ребенка и 6131,37 руб. - на второго и следующих младших детей. Пособие безработным матерям выплачивается органом соцзащиты со дня рождения ребенка до возраста 1,5 лет.

Матери, получающие пособие по безработице, должны выбрать лишь одну выплату из двух - одновременное их назначение не допускается. Для матерей-студенток право на пособие сохраняется и при продолжении обучения, но им также нужно сделать выбор: между пособием по беременности и родам и пособием по уходу до 1,5 лет.

Специальные пособия женам военнослужащих по призыву полагаются независимо от их трудоустройства, в том числе, органы соцзащиты выплачивают их и безработным. Эти выплаты женщины получают наряду со всеми остальными пособиями, полагающимися беременным и матерям:

  • Единовременное пособие жене солдата-срочника полагается при сроке беременности от 180 дней и наличии зарегистрированного брака. Сумма пособия - 25 892,45 руб. (ст. 12.3 закона № 81-ФЗ).
  • Ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего-срочника выплачивается со дня его рождения, но не раньше дня начала службы отца в армии по призыву. Выплата продолжается до 3-летнего возраста ребенка, но не позднее дня окончания срочной службы отца (ст. 12.6 закона № 81-ФЗ). Размер пособия - 11 096,76 руб. в месяц.

Какие выплаты положены неработающей беременной женщине еще:

  • При наличии социальных показаний и врачебного заключения будущей матери может полагаться дополнительное питание. Его размер устанавливают регионы, они же решают: в денежной или натуральной форме выдавать пособие.
  • На местном уровне за счет региональных бюджетов могут дополнительно устанавливаться иные выплаты и доплаты беременным женщинам, в том числе и безработным.

Читайте также последние новости по детским пособиям, выплатам и льготам

  • Региональный семейный капитал при рождении первенца станет частью нацпроекта "Демография"

    Новая выплата в 150 тыс рублей, установленная в Коми по инициативе главы республики Сергея Гапликова, начнет предоставляться с 2020 года всем семьям, в которых родится первый ребенок. Эта мера поддержки дополнит региональный проект "Финансовая поддержка семей при рождении детей" национального...

  • Минтруд республики в рамках нацпроекта курирует три региональных составляющих федеральных проектов национального проекта «Демография», в т.ч. и «Финансовая поддержка семей при рождении детей». Проект ставит целью увеличить в республике суммарный коэффициент рождаемости.

    С 1 января 2020 года значительные изменения коснутся порядка и условий предоставления ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого ребёнка.

    Областные депутаты поддержали законопроект губернатора Ярославской области об увеличении денежной выплаты семьям, в которых после 2012 года родился третий и последующие дети. С 1 января 2020 года ее размер составит 10682 рубля.

    Текущее законодательство ограничивает возможность выполнения гражданами-должниками своих обязанностей по содержанию иждивенцев, включая несовершеннолетних детей. Существующий размер взыскания денежных средств в рамках исполнительного производства может составлять 50% от заработной платы и дохода гражданина...

    Госкомстрой Башкирии сообщил, когда семьям получат выплаты в 300 тысяч рублей за рождение первого ребенка.Как следует из сообщения госкомитета, выдача специальных свидетельств будет организована в два потока из-за большого числа получателей. Раньше всех их выдадут тем, кто встал в очередь до 3 сентября...

Декретным отпуском принято называть два вида отпусков – дородовой и послеродовой, длительность каждого из которых может варьироваться от 70 до 86 дней. Само понятие «отпуск» обозначает временное освобождение от постоянного занятия, то есть от работы или службы с сохранением на этот период средней заработной платы. Соответственно неработающим женщинам декретный отпуск и оплата в период отпуска предоставляться не могут. Но поскольку вынашивание и рождение детей является значимым событием не только для отдельной женщины, но и для государства и общества в целом, законодатель предусмотрел ряд исключений для различных категорий неработающих женщин.

Работодатели совсем не спешат принимать сотрудниц, которые через несколько месяцев уйдут в долгосрочный декрет, а утаивать беременность большинству женщин и неприятно, и стыдно, не говоря уже о возможных последствиях. Поэтому, даже беспокоясь о завтрашнем дне, многие смиряются с положением и готовятся к рождению новой жизни, оставаясь домохозяйкой. Но новый член семьи заставляет беспокоиться о финансах вдвое сильнее, чем раньше, поэтому вопросы декретных выплат безработным волнуют многих будущих мам.

Кто из безработных женщин может претендовать на декретные выплаты?

Мнение эксперта

Андрей Леру

Стаж более 15 лет. Специализация: договорное право, уголовное право, общая теория права, банковское право, гражданский процесс

Женщины, состоящие на момент выхода на больничный в постоянных трудовых отношениях, обладают правом получения пособия по беременности и родам.
Размер оплаты напрямую будет зависеть от общего стажа работы и среднего заработка за последние 2 года. При этом, какими бы ни были параметры расчёта пособия (стаж и средняя зарплата), оно не должно быть:

  • меньше минимального порога в 43675 рублей;
  • больше максимального порога в 282493 рублей.

Итак, для получения пособия требуется наличие двух условий – стаж работы и средняя заработная плата за последние два года. Почему же пособие не могут получать женщины, имеющие трудовой стаж и не работающие, скажем, не более полугода? Не забываем, что пособие выплачивается работодателем. Именно поэтому трудоустройство беременных женщин бывает настолько затруднительным. Работодателя огорчает не тот факт, что женщина поработает несколько месяцев и уйдет в декрет, а то, что проработавшей всего несколько месяцев женщине он должен будет оплатить пособие в размере не менее 43 с половиной тысяч рублей, а то и намного больше.

С учётом этих кадровых особенностей законодатель предусмотрел, что женщины, оставшиеся без работы по результатам ликвидации или банкротства предприятия, смогут получить пособие, но не от работодателя, а от социальных служб. Помимо этого, правом на получение пособия обладают неработающие женщины следующих категорий:

  • адвокаты, нотариусы и другие частные предпринимательницы, прекратившие свою трудовую деятельность в связи с беременностью;
  • студентки и учащиеся очной формы обучения;
  • проходящие госслужбу в Минобороны, Таможенной службе и в других госструктурах, а также жены военнослужащих.

Список является исчерпывающим. Ни самозанятые, ни домохозяйки, ни студентки вечерней или заочной формы формы обучения прав на получение пособия не имеют.

Куда обратиться?

Как бы жестоко это не звучало, но в случае, если женщина не работает и не входит ни в одну из категорий, перечисленных выше, обратиться ей некуда. Единственный способ добиться пособия – это трудоустроиться на малых сроках беременности. Сокрытие факта беременности будет нечестно по отношению к работодателю, но не будет противозаконно. Безработные женщины, входящие в любую из вышеперечисленных категорий (кроме студенток-очниц и госслужащих), могут обратиться за получением пособия в социальные органы в течение шести месяцев со дня выдачи больничного листа. Деньги при этом будут перечислены на счёт или выплачены наличными в кассе в течение десяти дней с момента обращения с заявлением.

Студентки и учащиеся очной формы обучения с заявлением о выплате пособия должны будут обратиться в бухгалтерию своего учебного заведения. Госслужащие обращаются с заявлением о пособии в бухгалтерии по месту службы. Одновременно с заявлением, в органы, ведающие начислением пособия, будет необходимо представить:

  • справку из ЖК (с указанием срока беременности, превышающего 180 дней от даты зачатия),
  • паспорт,
  • свидетельство о браке,
  • справку из военкомата для жен военнослужащих.

Сколько платят декретных средств безработным?

Пособия - это не единственные выплаты, положенные будущим мамам, и если средства от работодателя получать нельзя, то финансовую поддержку от государства, являющуюся иного рода декретной помощью, может получить каждая женщина, независимо от наличия работы и страхового стажа. Дальше более подробно рассмотрим, как можно получить декретные безработным родителям новорожденного малыша, и в каком размере.

Особенности расчета пособий для женщин в декретном отпуске:

В первую очередь, безработные родители могут получить государственное пособие, которое выплачивается единовременно после рождения ребенка. В 2015 году сумма выплаты такого пособия составляет 14 497, 80 рублей и для его оформления нужно подать пакет документов по месту работы отца ребенка, а в случае, если он также находится в статусе безработного, по месту жительства одного из родителей новорожденного, в органы социальной защиты. Пакет документов включает следующее:

  • заявление по форме (пишется на месте);
  • справка из органов ЗАГС о рождении малыша;
  • номер личного банковского счета, куда планируется получать выплату;
  • справка об отсутствии выплат в ином отделении соцзащиты, в случае, если родители ребенка прописаны по разным адресам.

Помимо единовременного пособия при рождении ребенка, безработные мамы могут получать ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им полутора лет. Такое пособие может получать любое лицо, непосредственно ухаживающее за малышом, соответственно, оформить его тоже можно как мать, так и на отца ребенка. Безработным полагается 2 718,34 рублей на первого ребенка, и 5 436,67 на второго и последующих детей. Для его оформления следует подать:

  • заявление;
  • паспорт;
  • свидетельство о рождении ребенка и его копию;
  • справка с места работы или учебы супруга об отсутствии выплат по данному месту;
  • справка из центра занятости об отсутствии выплаты пособия по безработице;
  • заверенная .

В целях повышения рождаемости детей, после рождения второго ребенка родители могут обратиться за оформлением т.н. «материнского капитала» - крупной целевой денежной выплаты, составляющей в 2015 году сумму в 453 026,00 рублей. Целью выплаты данных средств может быть:

  • образование ребенка;
  • улучшение условий проживания семьи ребенка;
  • увеличение пенсии для матери ребенка в будущем.

Чтобы оформить получение маткапитала, следует обратиться в пенсионный орган по месту жительства с заявлением, к которому приложить свидетельства о рождении детей, страховые номера индивидуальных личных счетов всех членов семьи, паспорт того, кто обращается с заявлением и свидетельство о браке (свидетельство о расторжении для разведенных граждан). В результате заявитель получает сертификат, который можно сразу же использовать для выплат по ипотеке, расширения квартирных условий, или на образование ребенка после достижения им 3-х лет, а также на увеличение пенсии матери ребёнка.

Специальные виды помощи, выплачиваемые в декрете

Для детей военнослужащих также предусмотрено специальное пособие, не зависящее от иных выплат, размер которого составляет 9838,93 рублей, а его выплата производится до достижения ребенком трех лет, или же, до тех пор, пока отец ребенка не вернется со службы. В отличие от пособия по БиР, данное пособие не требует условия про оформленный брак с военнослужащим, достаточно, чтобы в свидетельстве о рождении ребенка был внесен отец, который является военным, служащим на срочной службе.

Важным моментом является также наличие дополнительных весомых факторов, которые дают право на получение не указанной выше иной государственной помощи - малообеспеченности семьи, многодетности и так далее. Например, одинокая мать без официального трудоустройства может дополнительно получать адресную помощь в размере от 300 до 1300 рублей, а также социальную выплату на ребенка в своем регионе от 480 до 1000 рублей в месяц. Кроме того, в государственной поддержке нуждаются дети-инвалиды, поэтому, их родителям положено специальное пособие по уходу за ребенком-инвалидом, в размере 5500 рублей. Если такой уход осуществляют не родители или законный опекун (попечитель), то помощь выплачивается в размере 1200 рублей. Кроме того, для них может быть оформлена социальная пенсия по инвалидности, её размер зависит непосредственно от группы инвалидности.

В некоторых регионах РФ существуют дополнительные региональные виды пособий или же, могут действовать вышеуказанные детские пособия, но повышенного размера. Например, в Москве пособие по постановке на учет на ранних сроках беременности выплачивается также безработным женщинам, а в Санкт-Петербурге детям из неполных семей до достижения ими 1,5 лет выплачивается пособие в размере 2859 рублей.

22.08.2019

Это быстро и бесплатно!


Документы для скачивания:

Скачать образец заявления в соцзащиту на выплату до 1.5 лет — .

Скачать образец справки о неполучении пособия вторым родителем — .

Положено ли безработной маме ежемесячная выплата?

Платят ли безработным пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет? Да, выплата начисляется неработающим в соответствие с Законом №81-ФЗ от 19.05.1995 «О госпособиях гражданам, имеющим детей» . Закон дает право претендовать на социальную гарантированную помощь государства в отношении семей, у которых появились дети.

Выплачивается ли пособие безработной маме, если она стоит на учете в службе занятости?

Важно! Выплата возможно только в случае, если неработающая мать или иной родственник не получают денежные средства по безработице. Выдача двух видов соцпособий не допускается.

Если мама ребенка числится на бирже труда, то ей нужно выбрать — продолжать стоять на учете и получать выплату для безработных или сняться с учета и оформить отпуск по уходу с назначением ежемесячной сумма до 1.5 лет.

Возможность получать пособия имеют граждане РФ, живущие на территории государства. Во большинстве случаев в отпуск до 1.5 или 3 лет отправляется мать ребенка. Но бывают ситуации, в которых мама не может по ряду причин досидеть с малышом до 3 лет. Тогда любой человек, который непосредственно находится рядом с малышом и заботится о нем. Это может быть любой член семьи со стороны матери или отца и даже опекун, основным является осуществление фактического ухода за малолетним.

Размер в 2019 году

Как получить?

От неработающей мамы требуется собрать пакет документов и передать их в орган соцзащиты в срок до 2 лет ребенка.

Чтобы получить безработным пособие до 1.5 лет, нужны следующие документы:

  1. Заявление, заполняется в социальной защите, о назначении пособия — .
  2. Трудовая книжка с копией, подтверждающая отсутствия трудоустроенности. При отсутствии трудовой книжки пишется заявление в соц защите.
  3. Копию номера банковской карты, на которую будут начисляться денежные средства.
  4. Оригинал паспорта родителя и его копия.
  5. Справка органа службы занятости о том, что родитель не получает пособия по безработице.
  6. Оригинал свидетельства о рождении ребенка (а также детей, родившихся первыми) и его копии.
  7. Справка с работы второго родителя, что он не брал отпуск, не сидит дома с новорожденным и не получает пособия, если отец не работает или учится нужен документ из социальной защиты по месту прописки. .
  8. Справка с паспортного стола о прописке ребенка. Желательно прописывать малыша у родителей.
  9. Оригинал свидетельства о браке и его копия.

Образец заявления в соцзащиту:


Справка о неполучении пособия от второго родителя:


Дополнительные документы, которые могут понадобиться неработающему родителю:

  1. Выписка из документа по опекунству над ребенком - для безработного опекуна.
  2. Свидетельство, в котором отмечены данные усыновления первого ребенка и его копия - для неработающего родителя, у которого первый малыш усыновлен.
  3. Справка из деканата, в которой указано, что мама учится на очной форме обучения - для студентов высших учебных заведений.

Документы сдаются в одновременно, рассматриваются 10 дней, после чего назначается пособие до 1.5 лет в минимальном размере.

Полезное видео

Выводы

Если мама малолетнего ребенка безработная, она также может рассчитывать на социальную поддержку в денежном виде в форме пособия по уходу до 1.5 лет.

Получить его можно в соцзащите, размер выплаты регулируется на правительственном уровне и ежегодно индексируется в соответствии с инфляцией.

Первые годы жизни ребенка отнимают не только много сил и времени у родителей, но и, как правило, лишают возможности одного из них вести трудовую деятельность, а значит и получать доход. Но государство, проявляя заботу о новом поколении, оказывает материальную поддержку тем родителям, которые вынуждены временно отказаться от работы. В статье расскажем про пособия неработающим родителям в 2019 году, рассмотрим порядок их оформления и получения.

Например, неработающему родителю, который ухаживает за ребенком до определенного возраста выплачивается соответствующее пособие. Причем, получает он его независимо от того, работал он до этого момента или нет. Разница состоит только в том, что в первом случае будет расчет среднему заработку, а во втором пособие будет равно минимальному размеру соцобеспечения.

Кто имеет право на пособия

Пособия гражданам, имеющим детей, в том числе и безработным регулирует федеральный закон №81-ФЗ от 19.05.1995 г. Детские выплаты в виде соцобеспечения предоставляются следующим неработающим родителям:

  • уволенным по причине ликвидации фирмы или ИП и признанным безработным, в течение 12 месяцев после увольнения до рождения ребенка;
  • уволенным по причине ликвидации фирмы или ИП при нахождении в декретном отпуске;
  • неработающие и учащиеся лица.

Пособия неработающим родителям

Рассмотрим в таблице виды выплат:

Наименование пособия Кто имеет право Размер пособия на 2017г, руб.
По беременности и родам
  • женщины, лишившиеся работы при ликвидации фирмы, либо ИП, прекращением статуса адвоката либо нотариуса и т.д.
  • жены военных РФ, находящиеся на территории другого государства;
  • женщины, обучающиеся в профорганизациях, ВУЗах и организациях допобразования по очной форме;
  • женщины при усыновившие ребенка

100% от средн.заработка, либо исходя из размера МРОТ:

34521,20;
38466,48 – осложненные роды;
47836,52 – многоплодная беременность.

Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности Все женщины, вставшие на учет до 12-ой недели срока беременности 613,14
Один из родителей, либо заменяющее его лицо 16350,33
Усыновивший ребенка родитель, либо взявший его под опеку (попечительство) 16350,33
Жена военнослужащего, проходящего службу по призыву (срок беременности 180 дней и более) 25892,45
Мама (опекун) ребенка военнослужащего, который проходит службу по призыву 11096,76
  • Мама, отец, опекун, либо другие родственники ребенка, уволенные при ликвидации фирмы, либо ИП, прекращением статуса нотариуса, адвоката т.д.;
  • Мама, отец, опекун либо другие родственники обучающиеся в профорганизациях, ВУЗах и организациях допобразования по очной форме.

3065,69 – на первого ребенка;
6131,37 – на второго ребенка и последующих.

Порядок оформления пособия неработающим родителям

Для того, чтобы оформить пособие по уходу за ребенком неработающему лицу в первую очередь следует определиться в какой орган необходимо обратиться. Подать документы можно, обратившись в один из трех органов:

  • МФЦ (лично);
  • Портал госуслуг (через сайт);
  • Министерство соцразвития населения (лично).

Для тех женщин, которые оказались безработными в следствие ликвидации фирмы не имеют возможности обратиться к работодателю за положенными выплатами. Специально для этого случая существует регламент (утв. Приказом №653н от 22.09.2014г), на основании которого за выплатами можно обратиться напрямую в тот ФСС, в котором состоял работодатель до ликвидации организации. Читайте также статью: → « ».

Представить в государственный орган необходимый перечень документов. При обращении неработающим гражданам за выплатами нужно будет предоставить следующий перечень документов:

Пособие Перечень документов
По беременности и родам

Паспорт заявителя;

Справка о рождении ребенка;

Документ, подтверждающий статус безработного;

Единовременное пособие при рождении ребенка

Паспорт заявителя;

Свидетельство и рождении ребенка;

Справка о рождении ребенка;

Справка с ФСС о неполучении пособия

Единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью

Паспорт заявителя;

Свидетельство об усыновлении ребенка;

Документ, подтверждающий факт безработицы;

Справка с ФСС о неполучении пособия

Единовременное пособие жене военнослужащего

Паспорт заявителя;

Свидетельство о браке;

Справка из воинской части мужа;

Справка из женской консультации, где женщина стоит на учете

Ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего

Паспорт заявителя;

Свидетельство о рождении ребенка;

Справка из воинской части отца;

При необходимости: документ, подтверждающий факт опеки, свидетельство о смерти матери и т.д.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком

Паспорт заявителя;

Свидетельство о рождении ребенка, за которым осуществляется уход и предыдущих детей;

Справка об учебе на очной форме;

Справка с работы другого родителя, подтверждающая что он не получал данную выплату;

Справка о совместном проживании с ребенком;

Справка о пособиях, полученных ранее.

После подачи заявления нужно подождать не более 1 месяца решения о выплате пособия.

Способы получения выплаты

Получать предназначенные выплаты неработающие родители могут одним из двух способов:

  • перечислением на лицевой счет банка, указанный в заявлении;
  • почтовым переводом, для получения на Почте России.

Расчет пособия по уходу за ребенком в ФСС

Когда за пособием по беременности и родам обращаются не к работодателю, а напрямую в ФСС, например, как в случае ликвидации предприятия, расчет производит соцстрах самостоятельно. Порядок расчета при этом используется такой же, как и в организациях. Читайте также статью: → « ».

Формула расчета выглядит следующим образом:

ЕПР = СДЗ х 30,4 х 40%,

  • где ЕПР – размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет;
  • СДЗ – среднедневная зарплата за последние 24 месяца, перед уходом в декретный отпуск.

Пример 1. Петрова О.П. находилась в отпуске по беременности и родам. В это время произошла ликвидация фирмы, работодателя найти не удается. Зарплата за последние 2 года составила 650 000 в 2015г и 690 000 в 2016 г. Для назначения пособия по уходу за ребенком Петрова обратилась в ФСС, предоставив все необходимые документы. На основании этих данных ФСС произвел расчет пособия:

  • СДЗ = 1 340 000 / 731 дней за 2 года (в том случае если нет вычитаемых периодов) = 1 833,10руб.
  • ЕПР = 1 833,10 х 30,4 х 40% = 22 290,50 рублей.

Отказ в выплате пособия

В некоторых случаях неработающим гражданам могут отказать в выплате пособия, например:

  • Заявитель предоставил неполный пакет документов;
  • У заявителя отсутствует право для назначения пособия;
  • В предоставленных заявителем документах выявлены противоречия;
  • Заявитель представил заведомо ложные сведения;
  • Ребенок полностью находится на гособеспечении;
  • Лишение родительских прав;
  • Обращение за выплатой позднее положенного срока.

Пенсия неработающим родителям

Рассмотрим случаи, когда родителям выплачивается пенсия по уходу за ребенком, а точнее за ребенком инвалидом. Родные родители ребенка, а также опекуны или попечители, ухаживающие за ребенком инвалидом не могут трудиться в этот период и получать доход. Но они вправе рассчитывать на соответствующие выплаты от государства в размере:

  • 5500 рублей – одному из родных родителей ребенка или опекуну;
  • 1200 рублей – другому лицу, осуществляющему уход.

Для того, чтобы получить такую пенсию необходимо обратиться в пенсионный фонд, который производит выплату пенсии ребенку инвалиду.

Помимо заявления, одному из родителей или опекуну нужно подтвердить факт инвалидности ребенка, а также факт собственной трудоспособности и статус безработного. Вместе с пенсией ребенку инвалиду, тем же способом. Читайте также статью: → « ».

Законодательная база для оформления

Законодательный акт Дата Содержание
Закон №81-ФЗ 19.05.1995г «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»
Закон №178-ФЗ 17.07.1999г «О государственной социальной помощи»
Закон №255-ФЗ 29.12.2006г «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»
Приказ Минздавсоцразвития России №1012н 23.12.2009г «Об утверждении порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей»
Указ Президента РФ №175 26.02.2013г «Ежемесячные выплаты лицам, осуществляющим уход за детьми – инвалидами»
Постановление Правительства РФ №294 21.04.2004г «Об особенностях начисления и выплаты соцобеспечения органами ФСС»

Ответы на распространенные вопросы

Вопрос №1. «Я являюсь предпринимателем и ежегодно плачу пенсионные отчисления за себя, имею ли я право на получение пенсии по уходу за моим сыном, являющимся инвалидом».

К сожалению нет. Индивидуальный предприниматель относится к самозанятому населению, то есть трудоустроенному. Даже если доход от предпринимательской деятельности Вы не имеете, право на получение данной выплаты у Вас нет. Для этого Вам придется закрыть ИП.

Вопрос №2. «Если я не работала последние два года, а сейчас узнала, что беременна. Смогу я получить пособие по беременности и родам?»

Не сможете. Такого вида пособие выплачивается трудоустроенным женщинам, либо отдельным категориям женщин, таким как уволенные в связи с ликвидацией организации и т.д. (Закон №81-ФЗ). Если Вы не работали, то и права на выплату у Вас нет. Пособие по беременности и родам выплачивается работодателем и представляет своего рода больничные. В исключительных случаях (например, при ликвидации фирмы, когда работодателя невозможно найти) выплачивает его ФСС. Но у Вас есть выход. Если даже во время беременности Вы устроитесь на работу, пусть и на небольшой промежуток времени, то свое право на данное пособие Вы сможете реализовать.

Вопрос №3. «Моя дочь находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Она беременна вторым ребенком и выходит на работу, чтобы получить затем пособие по беременности и родам. Могу я оформить пособие по уходу за ребенком, если я бабушка и не работаю?»

Можете. Но Вам придется доказать, что уход за этим ребенком осуществляете именно Вы.

Вопрос №4. «Существуют ли дополнительные выплаты в регионах неработающим родителям?»

Существуют. В некоторых регионах, например, предусмотрена дополнительная выплата неработающему родителю, который ухаживает за ребенком инвалидом.